«Медиа Коворкинг» — что это и зачем он нужен?

Современные медиа — это не только средства массовой информации, к которым многие привыкли. Газеты почти ушли в прошлое, сетевые СМИ теряют аудиторию, продолжают развиваться социальные сети и телеграм-каналы.
Современные медиа — это сложный продукт, состоящий из множества элементов. Это живой организм, который должен не только улавливать настроение своей аудитории, но и подстраиваться под актуальные форматы потребления информации.

Многие медиаресурсы продолжают работать в привычных рамках, действуя исходя из накопленного годами практического опыта, применяя правила составления заголовков, которым их когда-то учили теоретики в вузах. И все рабочие процессы в медиа выстраиваются по привычным шаблонам, в чем-то близких к советским газетам. Но если тогда, десятки лет назад, государство содержало все медиаресурсы, понимая их необходимость как инструмента пропаганды, то сейчас настало иное время. Много частных медиа, которые не содержатся государством, а значит, должны быть не просто «независимой редакцией», а успешным бизнесом, который приносит прибыль, обеспечивает рабочие места, функционирует как часы и не дает сбоев.
Но чтобы бизнес работал полноценно, необходимо содержать штат квалифицированных специалистов из множества разных областей (IT, соцсети, управление и т. п.), а не только платить зарплату журналистам. Рано или поздно любой издатель задается вопросом: работать как раньше или увеличивать бюджет, а в месте с ним и бизнес-риски?

Многие выбирают путь «по накатанной» и ничего не меняют. Часто он приводит к гибели медиа как бизнеса. Причин две — страх изменений и страх не добиться успеха, потратив деньги и время на попытки развития. Оба страха абсолютно оправданны, так как перестроить свое мышление и образ действий, который сложился годами, очень сложно, а значит, подсознательно издатель будет противодействовать эффективной работе нанятых дорогостоящих специалистов.